Sociedad y Justicia

Descuido de las condiciones laborales propiciaron que trabajadores de Nissan Aguascalientes desconocieran a su líder sindical

 

  • La reducción en reparto de utilidades y otras prestaciones detonaron el descontento de los sindicalizados
  • Será Jesús Ramírez, quien en determinado caso, se encargue de la representación sindical de los trabajadores de Nissan

 

La clase trabajadora tiene derecho a exigir sus prestaciones; el conflicto sindical, especialmente con el sector automotriz, y en particular con la ensambladora Nissan, por el cual los agremiados buscan destituir a líder sindical, derivó de la falta de cumplimiento en el pago de los salarios; el representante de los sindicatos nacionales de la Confederación Regional Obrera Mexicana (CROM) en Aguascalientes, Abel Hernández Palos, apuntó que cualquier persona que se ve afectado en sus ingresos, pese a su esfuerzo laboral, haría lo mismo.

“Cuando ves que trabajas y todo sube, los productos que tú elaboras suben y tu sueldo no sube; es un reclamo de la clase trabajadora que ya tiene desde hace mucho tiempo, ha perdido el poder adquisitivo, ya no ajusta con lo que gana”, recalcó que recién se amplió la planta de Nissan, era de las empresas que mejores salarios y prestaciones ofrecía, los sueldos eran de los más privilegiados en el estado y las condiciones laborales eran atractivas, sin embargo, la corrupción que se presenta en varios sindicatos y la pasividad de los líderes para exigir lo que les corresponde, acorde al crecimiento de la empresa y con base a la inflación, propició que estallara la molestia de los trabajadores.

Hernández Palos subrayó que según la información que les han proporcionado los mismos trabajadores de la industria automotriz, comenzaron a darles menos de lo que les correspondía en el reparto de utilidades, entre otras prestaciones; la situación se descontroló de tanto percibir que las extenuantes jornada, con cambios de turno abruptos, no son remunerados de acuerdo a lo que se les exige.

“Trabajan mucho, ganan poco, y ven que el sindicato que tienen no está haciendo lo suficiente por ellos; como es derecho de todos los trabajadores, ellos tienen derecho, valga la redundancia, a buscar una opción mejor, que peleé por sus derechos laborales, y es lo que están haciendo, buscando otro sindicato”, ante ello, el representante de los sindicatos nacionales, enfatizó que los trabajadores de Nissan se han acercado con el líder de la Federación de Agrupaciones en General (Fagea) en el estado, Jesús Ramírez Pérez e incluso con el líder nacional de la CROM, y aseguró que todos los frentes de este organismo sindical están abiertos para apoyar a todos los trabajadores, sean o no agremiados, para brindarles la asesoría o la orientación que requieren, en este caso, sobre el pleno respeto de sus derechos laborales.

Indicó que a un grupo de trabajadores de la industria automotriz ya se les está brindando la asesoría necesaria para que tomen la decisión que más les convenga y la que consideren adecuada para su representación sindical; puntualizó que si bien, por ser Nissan una empresa con registro a nivel federal, correspondería a él representar a los trabajadores, en caso de legalizar el cobijo que les está brindando la CROM, se le ha dado el espaldarazo desde el organismo nacional y con su respaldo, de que Jesús Ramírez sea quien se encargue de ello, en caso de que se concrete este cambio sindical.

“Ellos son lo que van a decidir en última instancia si se quieren adherir o no a otra central obrera como es la de nosotros, CROM; esos trabajos ahorita los tiene adelantados nuestro secretario general en Fagea, yo soy el apoderado legal de los sindicatos nacionales”, resaltó Hernández Palos.

 


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Adriana García Campos

Adriana García Campos

Reportera en La Jornada Aguascalientes.

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