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jueves, febrero 5, 2026

Arremete la COPARMEX en contra de los sindicatos de las paraestatales

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  •  Señala el líder empresarial que hay un mal subsidio en mantener a todas estas organizaciones

En conferencia de prensa, Manuel Cadena Cruz, líder de la Confederación Patronal de la República Mexicana (COPARMEX) en el estado, enfatizó en que a nivel federal pueden ver como empresarios que existe un sindicalismo que daña las relaciones laborales como es el de los trabajadores de Petróleos Mexicanos (PEMEX), en un menor grado el de la Comisión Federal de Electricidad (CFE) y aunque no es una paraestatal, el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE).

 

Dijo que el Estado ha mantenido a este tipo de organizaciones por lo que representa en el supuesto de una movilización social, ejemplificando con el caso de Luz y Fuerza del Centro, “donde sale más caro pagar ese tipo de recursos adicionales que no generan riqueza, que no generan servicio, que inclusive acaban con una empresa de este estilo”.

 

En ocasiones, el aparato estatal obedece a estas peticiones sindicales en un funcionamiento de “una especie de mina de oro donde se puede endeudar, consigue préstamos, del petróleo tiene excedentes y demás, pues a veces se acepta con tal de tener la paz social, aceptar asuntos que no son viables financiera y económicamente, no es autosustentable un asunto de estos y así se está mermando a generaciones futuras que muchos están pagando el día de hoy”.

 

Especificó que en el caso de los trabajadores de PEMEX, “ha lastimado mucho la economía del país, tiene la capacidad de frenar el desarrollo al desviar una cantidad de recursos tan fuerte y también necesitar tanta gente para generar un litro de petróleo”, manifestando que existe una comparación de que en México se requiere de cinco veces más del personal para tener litros de petróleos que en otros países.

 

Respecto a este tema, subrayó que el significado es que está subsidiándose “de manera inadecuada a una empresa que no está siendo lo suficientemente productiva y que gasta mucho más en este tipo de atribuciones o de pagos que se dan extras y que no corresponden a una capacidad en generación de riqueza adecuada”.

 

Estas características se cumplen también pero en un grado menor dentro del sindicato de la CFE, creyendo que este personal tiene mayor capacidad de reacción ante eventualidades donde son requeridos, pero el problema serio esta también en los pagos elevados a los empleados y el grupo como un coto de poder político.

 

Mientras que en el tema de la educación, ratificó su postura negativa por los intereses particulares que se manejan en el SNTE, descalificando la forma en la que hay designación de espacios para laborar en torno a la herencia de las plazas; así como en la intervención de este gremio durante los procesos electorales, como un factor de variación en resultados.

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