- Requiere aseo público que su plantilla crezca cuando menos 10%
- Desconcentrarán 12 de las 46 rutas de recolección como medida para aumentar el rendimiento
- El secretario de Servicios Públicos pidió al personal de limpia no ausentarse de las labores durante estos días de fiesta
Ahora que se discuten los detalles del Presupuesto de Egresos para el ejercicio de 2016, la Secretaría de Servicios Públicos del Ayuntamiento capitalino pedirá al alcalde Antonio Martín del Campo un incremento en el número de trabajadores que componen la Dirección de Limpia, área que queda al descubierto durante épocas como la decembrina, cuando crece la generación de residuos sólidos urbanos.
Héctor Anaya Pérez señaló que para evitar la pérdida de calidad la plantilla debe crecer, cuando menos, a razón de diez por ciento.
El secretario de Servicios Públicos dijo que la generación de basura se incrementa cinco por ciento entre diciembre y enero, debido al alza en la actividad comercial.
“Nos estamos preparando para que la ausencia de personal sea la mínima en los días de festividad, pasando la Nochebuena, pasando el Año Nuevo, sobre todo en el área de recolección, que es un servicio público de naturaleza muy sensible, muy crítico en estas fechas.”
Además, aceptó que “hemos llegado a tener puntos muy críticos. En el pasado día feriado tuvimos una ausencia de hasta 50 trabajadores, eso provocó que no tuviéramos recolección de manera ordinaria. Vamos a hablar con ellos (…), les pedí que por favor no se ausentarán, que siguieran con el compromiso de su actividad y sobre todo con la ciudadanía”.
El funcionario añadió que para elevar la eficiencia la dependencia planea desconcentrar las rutas de recolección. En la actualidad, las 46 rutas salen de la calle Guadalupe González, y está previsto que una docena partan del Centro de Transferencia Morelos en cuanto se encuentre concluido.
Adicionalmente, se planea la puesta en marcha de cinco nuevos compactadores de residuos, tres de los cuales ya están en inventario.
“Donde más nos hacen falta (los trabajadores) es en aseo público. En recolección, para las rutas que se van a desconcentrar, se llevaría al personal que vive al suroriente de la ciudad para que su traslado a su centro de trabajo sea más ágil. En aseo público únicamente tenemos 200 trabajadores, cuando la mancha urbana se ha extendido.”
Por tal motivo tianguis y bajo puentes se han convertido en focos de atención para la Secretaría de Servicios Públicos, cuyos trabajadores visitan estos puntos tres veces por semana.
“La gente que destinamos a estos operativos necesariamente la distraemos de la programación de aseo público en vialidades principales, en plazas, en jardines, esto impacta en la calidad del servicio.”
Héctor Anaya expuso que los tianguis son provistos con tambos para depositar basura, y que la multa por ensuciar el espacio público llega a los diez días de salario mínimo.
