- El 9.6% de las madres son solteras
- Decidir sobre su maternidad, autodeterminación, Derecho a la Intimidad y a la vida familiar son derechos de las mujeres en la Constitución y en Tratados Internacionales: CEDHA
La Comisión de Derechos Humanos del Estado de Aguascalientes conmemoró este Día de la Madre recordando algunos derechos relacionados con la libertad de todas las mujeres: como decidir sobre su maternidad, cuándo ser madre y de cuántos hijos; la autodeterminación; el Derecho a la Intimidad; y el Derecho a la vida familiar, que están plasmados tanto en la Constitución Política como en los Tratados Internacionales que el Estado tiene la obligación de hacer cumplir y respetar.
“Todas las mujeres tienen además derecho a acceder a los servicios y cuidados de salud que ella necesite para un parto saludable; tienen derecho a ser respetadas y vistas como las que toman las decisiones sobre su cuidado y sobre el cuidado de su bebé; ningún hospital se puede negar atender a una mujer que está en proceso de parto; y todo sistema de salud debe estar equipado para satisfacer las necesidades individuales de cada mujer y sus decisiones personales relacionadas al embarazo, parto y posparto”, señala la Comisión.
Oportunidades laborales de las mamás
La Organización de las Naciones Unidas establece que una mayor escolaridad permite a las mujeres, entre otras cosas, acceder a mejores oportunidades económicas, tener una mayor autonomía, capacidad de decisión y modificación de sus expectativas de vida, incluyendo sus pautas reproductivas.
Diversos organismos internacionales han fomentado el empoderamiento económico de las mujeres porque contribuye directamente a la igualdad de género, la erradicación de la pobreza y el crecimiento económico inclusivo.
En el país, según la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE), 73.3 por ciento de los 48 millones de mujeres de 15 años y más han sido madres, de ellas 9.6% son madres solteras.
De acuerdo con dicha encuesta del Inegi, en 2018 el nivel de escolaridad de las mujeres económicamente activas con al menos un hijo nacido vivo es el siguiente: de cada 100, 36 tienen secundaria completa, 33 educación media superior y superior, 18 primaria completa y 11 primaria incompleta.
La posición en el trabajo de las mujeres de 15 años y más ocupadas que son madres (14.8 millones), muestra que apenas 3.1% son empleadoras (es decir, contratan personal), 5.8% son trabajadoras sin pago, 26.5% trabajan por cuenta propia y el resto, se concentra en trabajadoras subordinadas remuneradas, que representan 64.6 por ciento.
En la población de mujeres ocupadas con al menos un hijo nacido vivo, las principales categorías en la ocupación fueron: trabajadores en servicios personales (25.9%), comerciantes (25.5%) y trabajadoras industriales, artesanas o ayudantes (19.3%); mientras que las mujeres sin hijos se emplearon principalmente en el comercio (21.3%), como profesionales, técnicos y trabajadores del arte (18.6%) y oficinistas (16 por ciento).
Una mujer que considere que una autoridad estatal o municipal le haya vulnerado cualquiera de estos derechos, puede presentar su queja en el teléfono 1407870 o presencialmente en República de Perú 502, Fraccionamiento Santa Elena.
Con información de la CEDHA
