Reforma del outsourcing depura al estado de Aguascalientes de empresas de seguridad privada “patito” - LJA Aguascalientes
21/07/2024

  • Varias han tenido que cerrar por no estar al día con sus obligaciones de ley
  • Este sector mantiene a flote tres mil 500 empleos

 

Las empresas de seguridad privada transitan paulatinamente a la nueva normativa luego de la reciente reforma al outsourcing para estar dentro de la legalidad y dar garantía a los clientes en este sentido, aunque algunas otras han tenido que cerrar sus puertas por no estar al día con sus obligaciones laborales.

Para Carmen Dena, representante de las empresas de seguridad privada, la reforma al outsourcing ha servido para depurar al estado de aquellas empresas que trabajaban fuera de la legalidad, pues difícilmente el cliente se daba cuenta que al contratar un servicio de bajo costo, esto es posible porque no cumple con sus obligaciones ante el gobierno y los trabajadores.

Tras recordar que el 24 de abril del presente año se publicó la nueva ley, a partir de la cual cuentan con 90 días para lograr el registro que se les exige, pasado ese lapso será posible conocer cuántas empresas lograron mantenerse.

Si bien la expectativa es que mayoría de las empresas que prestan servicios de seguridad privada en Aguascalientes se mantengan a flote, respecto a las plazas laborales ha sido posible conservarlas, pues cuando una se declara en quiebra el resto absorben ese personal, lo que es posible gracias a la existencia de una buena oferta de trabajo. “De las que tenemos conocimiento han sido siete empresas las que cerraron por alguna situación, ya sea por cuestión de liquidez o de la nueva normatividad han tenido que dar pausa, pero el resto estamos trabajando normal y adaptándonos a los cambios”, explicó 

Para la empresaria resulta importante el hecho que la demanda de los servicios que ofrecen se mantiene, a pesar de que algunos cotos habitacionales han optado por hacer la contratación directa del personal de seguridad, tal vez por cuestiones económicas y reducir gastos, aunque al final no es efectiva, ya que hay que generar para los trabajadores sus prestaciones laborales de ley.

Detalló que en el estado de Aguascalientes operan 122 empresas de seguridad privada y entre todas suman más de tres mil 500 trabajadores, lo que representa un sector importante en cuanto a generación de empleos.

Explicó que para las empresas que van al día con el SAT, Infonavit y el IMSS no les ha sido difícil transitar hacia a las exigencia de la reciente reforma al outsourcing, ya que para obtener el registro que se les exige es necesario estar actualizados en las obligaciones que tienen con los trabajadores y el gobierno, al asegurar que varios de estos negocios cuentan con dicha acreditación, del cual dan a conocer a los clientes para que tengan certeza que van a trabajar con una empresa dentro de la legalidad.



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Claudia Rodríguez Loera

Reportera en La Jornada Aguascalientes.

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