- Durante el Foro sobre la Reducción de la Jornada Laboral, Dafne Viramontes, presidenta del Colegio de Economistas de Aguascalientes, subrayó la urgencia de modificar la jornada laboral en México. Citó datos de la OCDE que evidencian una preocupante relación entre las largas horas de trabajo y los bajos salarios en el país. Mientras naciones como Islandia, Luxemburgo y Suiza disfrutan de una óptima relación entre horas trabajadas y remuneración, México se posiciona como uno de los países con más horas trabajadas y menores ingresos. “Los salarios bajos obligan a las personas a trabajar más horas”, señaló.
Según la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo, tres de cada diez mexicanos superan el límite legal de 48 horas semanales. En Aguascalientes, más de 197 mil personas trabajan jornadas excesivas, con un incremento de 7 mil respecto al año anterior. Esto afecta al 74.1% de la población ocupada, tanto formal como informal.
Advirtió que la productividad laboral, que ha disminuido según datos del INEGI, podría verse impactada por la reforma. “Debemos preguntarnos si realmente buscamos reducir la jornada o solo cambiar la ley”, concluyó.
Viramontes enfatizó que este problema no se soluciona solo con una reforma constitucional. Además, se requiere:
- Reducir la informalidad laboral, que afecta al 54.3% de los trabajadores, para regularizar las jornadas.
- Incrementar los ingresos, ya que muchos buscan empleos adicionales para cubrir necesidades básicas.
- Armonizar leyes secundarias en materia laboral y estatal para garantizar la implementación de la reforma.
Por último, Viramontes subrayó que para lograr una reducción efectiva de la jornada laboral, es fundamental atacar de raíz los problemas estructurales del mercado laboral: regularizar la informalidad, garantizar ingresos dignos y armonizar las leyes laborales. “No basta con cambiar la ley; necesitamos un enfoque integral que transforme las condiciones laborales en México y asegure que esta reforma realmente beneficie a los trabajadores”, concluyó.
