- Luis Francisco Ponce, enlace estatal del Movimiento de Personas con Discapacidad, expuso las múltiples barreras sociales, económicas y culturales que enfrentan las personas con discapacidad en México. Destacó que uno de los mayores prejuicios hacia este sector es la percepción errónea de que una persona con discapacidad es sinónimo de inutilidad o falta de preparación.
“Porque uno de los principales temas es que personas con discapacidad es sinónimo de persona que no tiene preparación. ¿Y por qué? Porque el prejuicio social está en que la persona con discapacidad no tiene acceso a la educación y, además, se etiqueta como una persona inútil. Y eso es un pensamiento erróneo.”, señaló Ponce.
Luis Francisco compartió su experiencia personal para ilustrar cómo las barreras estructurales pueden cambiar drásticamente la vida de una persona con discapacidad. A pesar de vivir durante años en un entorno familiar y económico que le permitió estudiar, trabajar y desarrollarse, no fue hasta que tuvo que enfrentarse solo al mercado laboral que descubrió la magnitud de las limitaciones que impone la sociedad.
“Yo tengo 30 años con mi condición de discapacidad, pero tengo 15 años que me asumí como persona con discapacidad. ¿Por qué? Porque mi condición de vida me permitió estudiar, trabajar y vivir con una normalidad relativa. Sin embargo, al salir de ese entorno y enfrentarme al mercado laboral, me encontré con todas estas barreras. Por ejemplo, hay prejuicios para darte un trabajo solo porque tienes una discapacidad, o te ofrecen tareas mínimas y un salario simbólico. Es frustrante, porque la falta de ajustes razonables y accesibilidad sigue siendo un problema enorme”, explicó.
Ponce destacó que el 60% de las personas con discapacidad en México viven en condiciones de bajos recursos. “El entorno y la falta de oportunidades no permiten que la mayoría alcance niveles de ingresos que les permitan siquiera pertenecer a una clase media. Sobrevivimos, pero no tenemos acceso a una estabilidad económica. Muchas personas con discapacidad dependen del apoyo de sus familias, no porque no tengan la capacidad, sino porque el entorno no les da oportunidades para ser autosuficientes”, afirmó.
Señaló que este panorama sigue limitando las oportunidades para el sector. Además, enfatizó la importancia de generar entornos accesibles que incluyan ajustes razonables, desde el diseño de espacios públicos hasta políticas laborales inclusivas.
Ponce también abordó la falta de accesibilidad en las instituciones y proyectos públicos, a pesar de que las leyes exigen espacios incluyentes. “Aunque ya está en la ley, la realidad es que en muchos proyectos no se cumple. ¿Dónde están las acciones transversales? ¿Por qué no hay personas con discapacidad en las secretarías estatales, en las direcciones? Cualquier política pública que mencione la palabra discapacidad debería tener acciones claras y consultarse con el sector, pero no sucede. Las personas con discapacidad vivimos los 365 días del año, y este tema debe abordarse todo el año”, destacó.
Finalmente, Ponce hizo un llamado a romper con los prejuicios y trabajar en la creación de entornos más accesibles e inclusivos. Subrayó la importancia de la empatía y el compromiso colectivo para garantizar los derechos y la dignidad de las personas con discapacidad.
“Es necesario un cambio de mentalidad. Las personas con discapacidad tienen mucho que aportar, pero necesitan oportunidades reales, no etiquetas ni barreras. Es momento de construir una sociedad que valore las capacidades de todos y garantice una vida digna para este sector que representa el 16.5% de la población en México”, concluyó.
