- UAA egresa a nueva generación de profesionistas habilitados para incidir positivamente a través de soluciones innovadoras en el campo de la administración
- Egresados de este posgrado diseñan estrategias a la media de las empresas
La Universidad Autónoma de Aguascalientes (UAA) a través de su Centro de Ciencias Económicas y Administrativas llevó a cabo el evento de clausura de las actividades académicas para los 32 profesionistas que están por egresar de la maestría en Administración, programa de posgrado que los ha habilitado para incidir positivamente a través de soluciones innovadoras dirigidas al campo de la administración para propiciar el crecimiento, rentabilidad y la sustentabilidad del sector empresarial.
Sobre el cierre de estas actividades, la secretaria técnica de la Maestría en Administración, Gloria Leticia Martell Campos, explicó que, de manera previa a este cierre, los estudiantes realizaron el Seminario de Casos Prácticos, durante el cual presentaron los proyectos enfocados en las áreas profesionales de este posgrado: dirección, finanzas y mercadotecnia.
Expuso que cada uno de dichos proyectos se aplicaron directamente en los sectores productivos, apoyando a la solución de problemáticas como elaboración de manuales de calidad, estrategias para disminuir la rotación de personal, generar herramientas para nuevas inversiones, el establecimiento de nuevos negocios, por mencionar algunas.
De esta forma, mencionó que al ser una maestría de tipo profesionalizante, los alumnos tienen la oportunidad de acercarse a las empresas para brindar apoyo proponiendo y evaluando alternativas de solución a través de un tratamiento analítico y sistemático, retribuyendo pertinentemente al compromiso social que la Autónoma de Aguascalientes ha asumido desde su creación.
Destacó que la maestría en Administración está avalada por su calidad, tal es el caso de su acreditación en el Nivel Consolidado del Padrón Nacional de Posgrados de Calidad (PNPC) del Consejo Nacional de Ciencia y Tecnología (Conacyt); así como con el reconocimiento internacional por parte de la Asociación Universitaria Iberoamericana de Postgrado (AUIP) y la Global Business Accreditacion (ACBSP).
Adriana Gutiérrez Quijano, integrante de este grupo de estudiantes que está por egresar, explicó que su caso práctico se centró en una pequeña empresa del sector textil dedicada a la comercialización de uniformes, en la cual se identificó un índice elevado de rotación de personal, por lo que implementó una metodología para favorecer una estructura de administración del recurso humano, esta propuesta se aplicó y cuyo resultado fue una mejora en el rendimiento del personal, incremento de ventas y eficiencia administrativa.
Manifestó que su formación en la Maestría en Administración de la UAA fue pertinente, pues ahora cuenta con las habilidades y conocimientos necesarios para poder ayudar a mejorar este tipo de procesos en las organizaciones diseñando metodologías exclusivas a cada modelo empresarial.
Con información de la UAA
