- Se espera la participación de miles de representantes gubernamentales y de organizaciones sociales de más de 80 países
- Alcaldesa se reúne con Rosario Robles, vicecoordinadora de Política Social del equipo de transición
La alcaldesa Lorena Martínez compartió con Rosario Robles Berlanga, vicecoordinadora de Política Social del grupo de trabajo de Enrique Peña Nieto, presidente electo, su visión sobre las diferentes iniciativas y estrategias en materia de equidad de género, a fin de enriquecer e intercambiar puntos de vista que permitan enriquecer las propuestas del Gobierno Federal que inicia sus funciones el próximo 1 de diciembre.
Durante el encuentro y acompañada también por Verona Valencia García, titular del Instituto Municipal de la Mujer de Aguascalientes (IMMA), expuso a la integrante del equipo de transición del Ejecutivo entrante, las principales políticas públicas desarrolladas desde el inicio de su gestión para mejorar las condiciones de vida de quienes integran dicho sector de la población en la capital, y al mismo tiempo otorgarles igualdad de oportunidades para su desarrollo personal y profesional.
Como una de las principales iniciativas puestas en marcha, Lorena Martínez comentó la operación de la Unidad de Atención Integral a las Violencias de Género y Familiar (UAVI), instalaciones en las con un equipo de profesionistas y elementos policiales se otorgan asesoría sicológica, jurídica, médica, de trabajo social, así como protección a quienes enfrentan una situación de esta naturaleza.
Durante la charla, le informó que gracias a estos esfuerzos y al trabajo de gestión realizado ante la Unión Iberoamericana de Municipalistas (UIM), la ciudad capital será sede del Congreso Mundial de Género el próximo mes de junio del 2013, en el que se espera la participación de miles de representantes gubernamentales y de organizaciones sociales de más de 80 países.
“Recientemente Verona Valencia me comunicó esta noticia de que superamos a Medellín, Colombia y a San José, de Costa Rica para la sede de este encuentro, que confirma que Aguascalientes marcha en el camino correcto en las políticas de equidad de género, y al mismo tiempo nos compromete a realizar un gran esfuerzo de organización y despliegue logístico en junio próximo cuando recibamos a miles de visitantes de varios países del mundo”.
Mención especial refirió la alcaldesa de la capital de la Certificación de la Norma Mexicana para la Igualdad Laboral entre Hombres y Mujeres que otorgó la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (Styps) a la Secretaría Particular, Secretaría de Integración Social (SIS), Oficina Ejecutiva de la Presidencia Municipal, Coordinación de Comunicación Social, Contraloría, Instituto Municipal Aguascalentense para la Cultura (IMAC), Observatorio Ciudadano de Transparencia y Gestión Municipal, la Comisión Ciudadana de Agua Potable y Alcantarillado del Municipio de Aguascalientes (CCAPAMA) y el propio IMMA, la cual avala condiciones igualitarias en el trato y desempeño de las y los servidores públicos.
Agregó que antes de concluir su gestión, el resto de las dependencias que conforman el aparato gubernamental local también deberán de haber obtenido dicho certificado, lo que confirma su compromiso por hacer de Aguascalientes, una ciudad equitativa para todos.
Por su parte, Rosario Robles señaló que estas experiencias emprendidas desde el gobierno de la ciudad permitirán fortalecer las propuestas que incluye la política social que habrá de presentar el próximo gobierno, las que contemplan atender de manera prioritaria el trabajo que realizan las mujeres para mantener a su familia y el combate a la violencia de género.
Con información del Ayuntamiento de Aguascalientes
