El Instituto Estatal Electoral (IEE) ya inició el proceso de contratación del personal que requiere para la ejecución del proceso electoral del año entrante, afirmó ayer el director administrativo del organismo, Francisco Javier Solís Delgado, y es por eso que solicitó un presupuesto a la alza para 2010, informó.
Solís Delgado indicó que el IEE requirió un presupuesto aproximado de 74 millones de pesos, la mayoría de los cuales está destinado a servicios personales “por la contratación de todo el personal eventual para atender el proceso”, así como los consejos municipales, distritales “y el resto de organismos que necesitamos estar en funcionamiento”, lo que a nivel federal suma alrededor de 50 millones de pesos, destinando el restante para gasto ordinario del Instituto.
Para el proceso de 2010, dijo, se tiene proyectada la contratación de seis mil o seis mil 500 personas para el trabajo eventual y las mesas directivas de casillas, cálculo que especificó, se alcanzaría en el “día pico”, que es el de la elección, añadiendo que el tiempo de contratación variará entre un día (el de la jornada electoral) y tres a seis meses, con base en “la agenda electoral que está definida”, tomando en cuenta el Código Electoral y el cargo para el cual se esté buscando personal.
Especificó que los puestos de menor duración, pero que son la mayoría son los de funcionarios de casilla e informó que “ahorita se está haciendo la convocatoria para supervisores electorales, que próximamente se dará a conocer”, ya que aún se está definiendo la cantidad que se requerirá, con la idea de que se incorporen al instituto antes de que termine este año.
Al ser cuestionado, aunque no precisó cifras, el funcionario electoral admitió que la de este año será una elección local más costosa que la anterior, efectuada en 2007, “dado que ahora es la elección del gobernador”, situación aunada a la novedad de que existe la figura de los consejos municipales.
En el caso de los supervisores, indicó, se pretende que la fecha límite para el término del proceso de selección sea en la primera quincena de diciembre, culminando la contratación en los quince días siguientes. De este modo, el trabajo con los capacitadores iniciaría en enero de 2010.
Solís Delgado destacó que la cantidad de contrataciones está aún supeditada a la aprobación de un incremento en el presupuesto del órgano electoral, manifestando que “ahorita lo que se ha hecho es, para este año es prever algunos de los recursos y tener el personal mínimo necesario; en la medida de lo que se autorice para el instituto se podrá hacer la asignación definitiva y someterla a la aprobación y a la revisión tanto de las áreas, como del consejo y del propio consejo general del instituto”.
