- La iniciativa propone exentar del ISR los salarios vencidos y las indemnizaciones derivadas de una separación laboral involuntaria, al considerarlos un respaldo económico y no una ganancia
- De acuerdo con cifras citadas por la legisladora, en 2024 se registraron más de 95 mil conflictos laborales y cerca del 60% correspondieron a despidos injustificados
La diputada Alejandra Peña presentó una iniciativa para reformar la Ley del Impuesto Sobre la Renta (ISR) y exentar del pago de este gravamen a las personas trabajadoras que reciban salarios pendientes o indemnizaciones derivadas de una separación laboral involuntaria, al considerar que estos recursos no representan una ganancia, sino un respaldo mínimo ante una crisis económica y familiar.
Durante su intervención en tribuna, la legisladora puso en el centro el impacto humano de perder el empleo. “Perder el empleo no es solo perder un sueldo; es ver cómo se fragmenta la estabilidad de un hogar”, expresó. Añadió que, para una madre o un padre de familia, un despido injustificado puede representar el inicio de una crisis que compromete “lo más sagrado: la alimentación de sus hijos, el acceso a la salud y la seguridad de un techo”.
Advirtió que no se trata de una problemática aislada. Señaló que, de acuerdo con cifras del INEGI, en 2024 se registraron más de 95 mil conflictos laborales, de los cuales casi 60 por ciento correspondieron a despidos injustificados, mientras que al inicio de 2025 la cifra de desocupación alcanzó 1.5 millones de personas. “Detrás de cada número hay un proyecto de vida en pausa”, sostuvo.
La diputada cuestionó además la lógica de que el Estado grave recursos que no representan riqueza, sino una compensación por una vulneración laboral. “La indemnización no es una ‘ganancia’, sino un auxilio para sobrevivir mientras se encuentra un nuevo empleo”, afirmó. En ese sentido, señaló que retener ISR en estos casos contradice el principio de capacidad contributiva y afecta el derecho al mínimo vital.
La iniciativa propone adicionar la fracción XIII Bis al artículo 93 y un último párrafo al artículo 95 de la Ley del Impuesto Sobre la Renta, con el fin de establecer como exentos del ISR los salarios vencidos o pendientes de pago y las indemnizaciones derivadas de la terminación de la relación laboral sin causa imputable a la persona trabajadora.
El planteamiento también incorpora medidas para evitar abusos y simulaciones. Entre ellas, establece que la separación involuntaria deberá acreditarse mediante documentos como la constancia de baja del IMSS, un acta de conciliación o resolución de autoridad laboral, o un aviso de baja emitido por el empleador. Además, se fija como condición que no exista recontratación con el mismo patrón dentro de los siguientes 24 meses, que no haya indicios de despido simulado y que la información presentada no sea falsa.
Alejandra Peña dejó claro que esta reforma no busca abrir espacios a la evasión fiscal, sino corregir una injusticia. “Esta reforma no es una puerta abierta a la evasión; es un acto de humanismo fiscal”, afirmó desde tribuna.
La legisladora subrayó que la propuesta se encuentra alineada con principios constitucionales de equidad tributaria, progresividad de derechos humanos y protección del mínimo vital, así como con instrumentos internacionales como el Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales y el Protocolo de San Salvador, que obligan al Estado a proteger a las personas trabajadoras frente al despido.
Finalmente, Alejandra Peña hizo un llamado a avanzar hacia un sistema tributario más justo y sensible ante la realidad de miles de familias. “No se trata de dejar de recaudar por capricho; se trata de dejar de castigar la adversidad”, sostuvo. Y remató: “La indemnización es el último muro de contención para una familia que se queda sin ingresos. Busquemos un sistema tributario más humano, que entienda que el Estado debe ser un aliado en la crisis, no un obstáculo más”.
