- Desmiente delegado de la Secretaría del Trabajo a la Crom: no hay 22 mil menores trabajadores en Aguascalientes
- No hay más de seis permisos para que menores laboren dentro de empresas
En Aguascalientes han sido mínimos los casos de trabajo infantil detectados en los últimos cinco años, refirió Gregorio Macías Moreno.
Para el delegado de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), son desproporcionados los números que la Confederación Regional Obrera Mexicana (Crom), dio a conocer la semana pasada acerca de 22 mil 337 niños ocupados en alguna actividad económica en la entidad: “esa cifra me parece muy elevada, de hecho solicitaremos al INEGI que nos proporcione los datos que les dieron a ellos porque la verdad no existe tal situación”.
La Ley Federal del Trabajo prohíbe el empleo de personas por debajo de la edad mínima de admisión (15 años) en actividades que por su naturaleza representen condiciones peligrosas, insalubres o violatorias de los derechos de los menores.
Según el funcionario federal, no puede hablarse de explotación en el estado dado que los niños y adolescentes que se han detectado desempeñando actividades laborales, lo hacen en apoyo a sus familiares: “sabemos que hay familias que llevan a sus hijos al trabajo pero porque no tienen con quién dejarlos, en otras ocasiones el menor acude a ayudar a mamá y a papá porque se trata de un negocio completamente familiar”.
Estas prácticas solamente son sancionables en el ámbito federal si perjudican las tareas escolares de los menores, sus momentos de recreo o conllevan jornadas de trabajo extensivas: “estamos hablando de que hay menores que laboran dos o tres horas diarias con sus familias pero también estudian y tienen sus ratos de diversión”.
El campo, la economía informal y la Feria Nacional de San Marcos son los sectores que registran mayor presencia de niños trabajadores.
Macías Moreno recordó que existe una comisión responsable de vigilar esta situación, conformada por dependencias de los tres niveles de gobierno: la delegación de STPS, la Dirección del Trabajo del Estado, los DIF estatal y municipales, así como la Procuraduría de la Defensa del Menor y la Familia: “en la temporada ferial todos los días realizamos rondines para inspeccionar que no exista esta situación (…) se ha estado checando no sólo la Feria sino también las industrias y empresas y hasta el momento no hay menores trabajando que no tengan permiso”.
En caso de detectar un menor laboralmente explotado, inmediatamente el caso se remite al Ministerio Público para el levantamiento del acta por tratarse de un delito de carácter penal. Los explotadores pueden recibir multas de entre 250 y cinco mil salarios mínimos y castigos penales dependiendo de la gravedad de las causales.
Finalmente el delegado de la STPS informó que actualmente hay no más de seis permisos vigentes para que jóvenes de entre 16 y 18 años laboren en centros de trabajo.
