Denuncian trabajadores del Municipio de Calvillo que en 2018 se les sugirió firmar un contrato con la Banca Mifel por concepto de previsión social, por un monto total anual de más de 18 millones de pesos. Especifican dichos trabajadores que no pagaban de manera directa la prestación al banco, sino, que el propio Municipio, retenía parte de su salario para cumplir con la obligación contractual.
Señalan que Banca Mifel, reintegró poco más de 15 millones al Municipio, y plantean varias dudas los trabajadores:
- ¿Por qué la Banca devuelve dinero al Municipio?,
- ¿En dónde quedaron los 3 millones de diferencia del dinero entregado de Municipio a la Banca (18 millones) y de la Banca al Municipio (15 millones)? ¿Por qué los trabajadores, desde su libre albedrío no podían pagar el seguro que ellos eligieran?
Agregan lo siguiente en su denuncia:
Lo anterior es cuando poco un esquema tramposo y vergonzoso para quienes lo ejecutaron ya que, por una parte, se pretende hacer ver que el Municipio cuenta con un plan que protege a sus empleados, pero en realidad lo que hace es descontarle al trabajador un seguro vendido con sobreprecio pues de no haber sido así, no habría dinero que la banca hubiera podido reintegrar al Municipio. n.
No estaría de sobra revisar bajo qué concepto registró el Municipio el ingreso de 15 millones de Banca Mifel y, además, siendo dinero de los trabajadores del Municipio, en qué fue ejercido. Y si bien, los Presidentes Municipales tienen dinero durante su encargo, que en suma es un capital que difícilmente cualquiera de nosotros vamos a ver reunido en una cuenta personal, no debe de olvidarse que ese no es dinero del servidor público, esos recursos son de la población y para la población.
A los trabajadores les fue descontado el dinero bajo concepto de “Previsión Social” durante el 2018 , que es cómo les fue retenido el dinero para un seguro de Banca Mifel, sin poder elegir alguno con más cobertura o más barato.
