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jueves, febrero 5, 2026

Sólo 20% de las vacantes en Segunda Feria del Empleo Municipal fueron para profesionistas

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  • Caso común: 30 años de edad y 2 años sin encontrar empleo en sector servicio
  • Amplia concurrencia, superada por un mayor desempleo, en la Segunda Feria de Empleo Municipal
  • Recién graduados de Ciencias Sociales se quejan de que ferias del empleo están enfocadas a la industria

 

 

Autoridades municipales, en coordinación con los diversos niveles de gobierno, realizaron la Segunda Feria del Empleo Municipal 2012, la cual contó con una amplia concurrencia, misma que fue superada por la condición de desempleo que mantiene la sociedad aguascalentense, ya que las largas filas de personas que se dieron cita así lo mostraron.

 

Foto: Germán Treviño

Roberto Tavárez Medina, titular de la Secretaría de Integración Social (SIS), inauguró esta Segunda Feria del Empleo Municipal, y sostuvo que en inicio fueron anunciadas 750 fuentes de empleo las que serían ofertadas, pero gracias al interés y la buena disposición de los empresarios se logró que la cifra llegara a las mil vacantes ofertadas. Los perfiles que requirieron fue el 10 por ciento para personas con educación primaria, 50 por ciento secundaria, 20 por ciento nivel técnico y 20 por ciento para profesionistas.

 

La estrategia del Municipio con respecto a la frecuencia con que se realicen estas ferias para que las personas encuentren una fuente laboral será constante, ya que las empresas consideran cómodo que se les abra el espacio, pues así les resulta más fácil la selección de personas; cabe mencionar que en este evento la Presidencia Municipal no ofreció una sola vacante para que las personas formen parte de la administración.

 

Al entrar en contacto con algunas personas, nos encontramos con el señor Guadalupe Ortiz Díaz, casado, de 52 años de edad y quien nos platicó que laboraba como vigilante en la empresa Manavil, pero hace 15 días lo despidieron de una forma injustificada y hasta el momento no le han dado argumento alguno, por lo que hasta ahora se sostiene con el apoyo de algunos familiares; de este evento se fue sin encontrar alguna oportunidad, ya que el límite de edad que establecen en la mayoría de las empresas es de 35 años.

 

Martha Solano Ponce se especializó en el área de las ciencias sociales, tiene cuatro meses en la búsqueda de empleo, y ésta es la segunda Feria del Empleo a la que asiste, pero no ha encontrado nada, ya que está convencida que las ferias que organiza el gobierno están enfocadas en la rama industrial y manufactura principalmente.

 

Otro contraste es el de José Luis Ontiveros, de 30 años de edad, y quien tiene dos años sin encontrar empleo, a pesar de que se especializó en máquinas y herramientas, por lo que todo este tiempo se ha dedicado a trabajar como carpintero y espera que le llamen de algunos de los lugares en los que dejó su solicitud y que de una vez por todas cambie la suerte que le ha seguido en estos dos años.

 

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