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viernes, diciembre 5, 2025

Gestionan se amplíe plazo de derecho a IMSS a trabajadores despedidos 

Claudia Rodríguez Loera
Claudia Rodríguez Loera
Reportera en La Jornada Aguascalientes.

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  • La propuesta es que pase de ocho a 25 semanas 
  • Las familias podrán tener tranquilidad servicios de salud en tiempos de pandemia

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Gestiona la Confederación de Trabajadores de México (CTM) para que el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) otorgue una extensión de seis meses de los servicios médicos a todos los trabajadores derechohabientes y sus familias a partir de la fecha en que hayan perdido el empleo, informó el secretario general en Aguascalientes, José Alfredo González González.

Externó que esta medida se gestiona a nivel nacional debido a la preocupación por los trabajadores que han perdido sus empleos a causa de las afectaciones económicas, provocadas por la pandemia de Covid-19, ya que, al ser dados de baja en sus empresas, ellos y sus familias pierden el derecho a recibir servicios médicos en el IMSS, dejándolos en una situación altamente vulnerable; por lo que propuso dicha medida ante el Pleno Nacional de la Confederación de Trabajadores de México, tras considerar que la importancia de esta iniciativa es garantizar el derecho a la salud y bienestar social de los desempleados y sus familias.

“Esta petición tiene una especial relevancia en este momento, no sólo por el tema económico o porque se están perdiendo los empleos, sino porque todavía permanece la pandemia y obviamente es importante que los trabajadores continúen contando con servicio de médico y medicinas y más aún, en caso de que desafortunadamente pudieran ser contagiados”, puntualizó Alfredo González.

Confió que su propuesta tendrá buena aceptación y será promovida ante las instancias competentes, al tratarse de un tema que garantiza bienestar a los trabajadores y sus familias en un tema tan sensible como es el de la salud, al recordar que actualmente los trabajadores despedidos tienen derecho al servicio de salud durante ocho semanas después de la fecha de su despido, el objetivo es que se amplíe a 25.

La ampliación del plazo se consideró ante la realidad que se vive en medio de la pandemia, en la que los puestos de trabajo se pierden día a día, por lo que no se descarta que se propongan otra serie de acciones en el mismo sentido de beneficiar a los trabajadores en este estado de excepción, en el que la clase trabajadora está siendo especialmente vulnerada.

“Esta petición tiene una especial relevancia en este momento, no solo porque se están perdiendo los empleos por motivo de la pandemia, sino por la importancia de que los trabajadores puedan contar con la atención médica en el lamentable caso de que pudieran ser contagiados”, indicó González González.

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