- Realidad no coincide con que seamos modelo en materia de seguridad: Jesús Ramírez
- El grueso de sus representados recibirá entre 2 y 7 mil 500 pesos de utilidades
En el marco de la celebración del Día del Trabajo en el estado, Jesús Ramírez Ramírez, secretario general de la Confederación Regional Obrera Mexicana (CROM) manifestó que es evidente que cada día todo lo relacionado con los costos de vida va en un notable aumento, pero lo relacionado con el salario es algo que al parecer no va a lograr despegar o ponerse a la par de la inflación, sino todo lo contrario, lo cual se demuestra con que en los últimos 25 años el poder adquisitivo de los trabajadores se ha perdido en un 85 por ciento, situación que remarca y lamenta.
Con respecto a los anuncios que hacen los gobiernos en los que manifiestan que nuestra entidad es modelo en materia de seguridad, el líder cromista indicó que independientemente de balances o de estadísticas, lo único que saben los trabajadores es que al regresar a sus hogares, éstos han sido saqueados por la delincuencia, lo cual se ha agudizado en los últimos meses del presente año.
“La realidad es que llegamos a un 1 de mayo con una inseguridad tremenda en este municipio, donde se roban hasta la ropa de los trabajadores y cuando llegan a su casa ya no encuentran sus artículos en su hogar y se tardan años en volver a comprar los mismos”.
Asegura el líder sindical que el grueso de los trabajadores que representa la CROM, recibirá en próximos días entre 2 mil y 7 mil 500 pesos por concepto de entrega de utilidades, y sólo una de las empresas con las que tiene contrato colectivo estará entregando entre 40 y 55 mil pesos a sus empleados.
A pesar de la presentación de la información relacionada con las cantidades que se entregarán a los trabajadores, Ramírez Ramírez sostuvo que la realidad indica que los empresarios se encuentran escamoteando la entrega de utilidades, ya que en su mayoría se enfocan solamente en el beneficio personal, y que representa la inversión de la mayoría de sus recursos, para lo cual cuenta con el amparo de la ley, y finalmente se deja en último término a los trabajadores.
